Τρίτη, 14 Ιανουαρίου 2025

Ο Κόσμος της Ειδικής Εκπαίδευσης και Φροντίδας

Διευθυντές μονάδων Επαγγελματικής Εκπαίδευσης και Κατάρτισης ΟΑΕΔ: Η διαδικασία και τα κριτήρια επιλογής

Google+ Pinterest LinkedIn Tumblr +

Διευθυντές μονάδων Επαγγελματικής Εκπαίδευσης και Κατάρτισης ΟΑΕΔ: Η διαδικασία και τα κριτήρια επιλογής-Σε ΦΕΚ η Κοινή Απόφαση των Υπουργών Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων και Εσωτερικών.

Διευθυντές μονάδων Επαγγελματικής Εκπαίδευσης και Κατάρτισης ΟΑΕΔ

Δημοσιεύθηκε στο ΦΕΚ B 5831 – 14.12.2021 η υπ. αριθμ. 102364 Κοινή Απόφαση των Υπουργών Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων και Εσωτερικών, με τη διαδικασία και τα κριτήρια επιλογής Διευθυντών Μονάδων Επαγγελματικής Εκπαίδευσης και Κατάρτισης Ο.Α.Ε.Δ.

Με την Απόφαση

καθορίζονται οι ειδικότεροι όροι και οι προϋποθέσεις συμμετοχής στη διαδικασία επιλογής Διευθυντών των Μονάδων Επαγγελματικής Εκπαίδευσης και Κατάρτισης του Ο.Α.Ε.Δ., εξειδικεύονται τα απαιτούμενα προσόντα, προσδιορίζονται τα κριτήρια αξιολόγησης και επιλογής, τα ειδικότερα θέματα της διαδικασίας και του τρόπου αξιολόγησης και επιλογής, τα αρμόδια όργανα και κάθε άλλο ειδικότερο θέμα.

Στην πρόσκληση εκδήλωσης ενδιαφέροντος

καθορίζεται ο τρόπος και ο χρόνος υποβολής των αιτήσεων, οι οποίες υποβάλλονται σε αποκλειστική προθεσμία που ορίζεται με την πρόσκληση εκδήλωσης ενδιαφέροντος της προηγούμενης παραγράφου, με την οποία ορίζονται τα απαιτούμενα δικαιολογητικά, τα οποία πρέπει να συνοδεύουν την αίτηση του υποψηφίου.

Οι ενδιαφερόμενοι δικαιούνται να εκδηλώσουν ενδιαφέρον

μέχρι και σε πέντε (5) θέσεις των μονάδων εκπαίδευσης και κατάρτισης που κατά τόπο υπάγονται σε μία από τις Περιφερειακές Διευθύνσεις του Οργανισμού και να ενταχθούν στους οικείους Πίνακες

Η θητεία των Διευθυντών Μονάδων Επαγγελματικής Εκπαίδευσης και Κατάρτισης του Ο.Α.Ε.Δ.

είναι τριετής. Όσοι τοποθετούνται σε θέσεις στελεχών της εκπαίδευσης εξακολουθούν να ασκούν τα καθήκοντά τους και μετά από τη λήξη της θητείας τους, μέχρι την ανάληψη υπηρεσίας των νέων στελεχών.

Η υπηρεσία στη θέση του Διευθυντή Μονάδας Επαγγελματικής Εκπαίδευσης και Κατάρτισης του Ο.Α.Ε.Δ.,

ως προς την οργανική θέση που κατείχε θεωρείται συνεχής, λογίζεται ως χρόνος άσκησης διδακτικών καθηκόντων εφόσον πρόκειται για μόνιμο εκπαιδευτικό της δημόσιας εκπαίδευσης και ως χρόνος άσκησης διοίκησης εκπαιδευτικής μονάδας.

Δείτε αναλυτικά σε μορφή pdf το ΦΕΚ B 5831 – 14.12.2021

Δείτε επίσης

ΦΕΚ: Επιλογές Διευθυντών Πρωτοβάθμιας και Δευτεροβάθμιας-Η διαδικασία-Εντος 15 ημερών η Προκήρυξη
Κεραμέως-Βόρεια Εύβοια: Εκπαιδευτικό Πρόγραμμα “ΣτηρίΖΟΥΜΕ Βόρεια Εύβοια”
Οδηγίες για δήλωση συμμετοχής στην επιμόρφωση του ΙΕΠ εκπαιδευτικών γενικής και ειδικής αγωγής
Εμβολιασμοί παιδιών-Live ενημέρωση γονέων, κηδεμόνων και μαθητών για τα οφέλη του εμβολιασμού στις ηλικίες 5-11
 Συνδικαλιστικές οργανώσεις-Μητρώο ΓΕΜΗΣΟΕ: Προσφυγές στο ΣτΕ για ακύρωση της Υπουργικής Απόφασης ως αντισυνταγματική
Share.

About Author

Πρόεδρος του Ινστιτούτου Παιδαγωγικών Ερευνών Μελετών της Διδασκαλικής Ομοσπονδίας Ελλάδας (Ι.Π.Ε.Μ. - Δ.Ο.Ε.). Διετέλεσε Προϊστάμενος του 2ου Γραφείου Εκπαίδευσης της Γ΄ Αθήνας, Διευθυντής Εκπαίδευσης Π.Ε. Γ΄ Αθήνας, Διευθυντής στο Ειδικό Δημοτικό Σχολείο του Αιγάλεω, Διευθυντής της Διεύθυνσης Ειδικής Αγωγής και Εκπαίδευσης (Ε.Α.Ε.) του Υπουργείου Παιδείας και Σύμβουλος Α΄ Ειδικής Αγωγής στο Ινστιτούτο Εκπαιδευτικής Πολιτικής (Ι.Ε.Π.).

Leave A Reply