Ο Κόσμος της Ειδικής Εκπαίδευσης και Φροντίδας

Επιστολή ΣΕΕΠΕΑ Πελοποννήσου σε Υπουργείο Παιδείας για οργανικές, διορισμούς, Προκήρυξη 2ΕΑ, ΚΕΔΑΣΥ, ΕΕΠ-ΕΒΠ στη γενική

Google+ Pinterest LinkedIn Tumblr +

Επιστολή ΣΕΕΠΕΑ Πελοποννήσου σε Υπουργείο Παιδείας για νέες οργανικές θέσεις, διορισμούς, Προκήρυξη 2ΕΑ/2022, ΚΕΔΑΣΥ, ΕΕΠ-ΕΒΠ στη γενική εκπαίδευση.

Επιστολή ΣΕΕΠΕΑ Πελοποννήσου σε Υπουργείο Παιδείας

Επιστολή απέστειλε στο ΥΠΑΙΘ ο ΣΕΕΠΕΑ Πελοποννήσου με την οποία ζητούν άμεση σύσταση νέων οργανικών θέσεων για το ΕΕΠΕΒΠ, άμεση έκδοση των οριστικών πινάκων της Προκήρυξης 2ΕΑ/2022, νομοθετική ρύθμιση ώστε να είναι εφικτοί οι διορισμοί μελών ΕΕΠ στις κενές οργανικές θέσεις των ΚΕΔΑΣΥ, μόνιμους διορισμούς ΕΕΠ-ΕΒΠ και ένταξη όλων των κλάδων ΕΕΠ-ΕΒΠ στη Γενική Εκπαίδευση, τη δημιουργία οργανικών θέσεων και μόνιμους διορισμούς.

Ακολουθεί η επιστολή του Συλλόγου

ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΕΙΔΙΚΟΥ ΕΚΠ/ΚΟΥ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟΥ ΕΙΔ. ΑΓΩΓΗΣ (Σ.Ε.Ε.Π.Ε.Α.) ΠΕΡΙΦΕΡΕΙΑΣ ΠΕΛ/ΣΟΥ 

Τρίπολη, 31-03-2023

Αρ.πρωτ…29…

ΠΡΟΣ : -Το Γενικό Γραμματέα του ΥΠΑΙΘ κ. Αλ. Κόπτση -Τον Διευθυντή Ειδικής αγωγής κ. Μπουσδούνη -Την Προϊσταμένη του Αυτοτελούς Τμήματος ΕΕΠ-ΕΒΠ κα. Φυτουράκη -Περιφερειακή Δ/νση Α & Β Εκπ/σης Πελ/ννησου

ΚΟΙΝ : -ΠΟΣΕΕΠΕΑ -Μέλη ΕΕΠ-ΕΒΠ

Θέμα: «Αναγκαιότητα μαζικών μόνιμων διορισμών ΕΕΠ-ΕΒΠ και διαμαρτυρία για σοβαρές καθυστερήσεις στην έκδοση των οριστικών πινάκων της προκήρυξης 2ΕΑ/22 και στην ολοκλήρωση της σύστασης των νέων οργανικών θέσεων ΕΕΠ-ΕΒΠ»

Με αφορμή τις εξαγγελίες της πολιτικής ηγεσίας του Υπουργείου Παιδείας για προσεχείς μόνιμους διορισμούς στην εκπαίδευση, θα θέλαμε να σας επισημάνουμε και να διαμαρτυρηθούμε για τα εξής καίριας σημασίας ζητήματα σε σχέση με το ΕΕΠ-ΕΒΠ:

1.Την υποστελέχωση των δομών γενικής και ειδικής αγωγής και εκπαίδευσης ως προς όλους τους κλάδους ΕΕΠ και ΕΒΠ με τις συνακόλουθες τεράστιες αρνητικές συνέπειες ως προς την εύρυθμη λειτουργία τους και ως προς την κάλυψη των αυξημένων, ιδιαίτερων και σύνθετων αναγκών των μαθητών και των οικογενειών τους. Οι διορισμοί του 2020 και του 2022 σε ΕΕΠ-ΕΒΠ μπορεί να κάλυψαν κάποιες οργανικές θέσεις και να στελέχωσαν εν μέρει τις ΣΜΕΑΕ και τις ΕΔΥ, ωστόσο οι αναπληρωτές που εξακολουθούν να προσλαμβάνονται, καλύπτουν επί χρόνια πάγιες και διαρκείς ανάγκες με σαφώς συντριπτική διαφορά του ποσοστού ανάμεσα σε μόνιμους και αναπληρωτές. Καθίσταται λοιπόν επιβεβλημένη η ίδρυση νέων οργανικών θέσεων όλων των κλάδων ΕΕΠ-ΕΒΠ αλλά και η αναγκαιότητα μόνιμων διορισμών, η οποία αποτυπώνεται ευκρινώς από τον μεγάλο αριθμό προσλήψεων αναπληρωτών ΕΕΠ-ΕΒΠ. Ως εκ τούτου, δεν καταλαβαίνουμε την αδικαιολόγητη έως τώρα καθυστέρηση της ολοκλήρωσης της σύστασης των νέων οργανικών θέσεων ΕΕΠ-ΕΒΠ μέσα από την έκδοση ΚΥΑ, δεδομένου ότι ήδη υπάρχει εισήγηση από τη Διεύθυνση ΕΑΕ και από το Αυτοτελές Τμήμα ΕΕΠ-ΕΒΠ του Υπουργείου Παιδείας. Οι εξαγγελθέντες διορισμοί για το 2023 δεν μπορούν να υπάρξουν για το ΕΕΠ-ΕΒΠ στα μηδαμινά υφιστάμενα οργανικά κενά όλων των κλάδων ΕΕΠ και ΕΒΠ!

2. Επίσης, δεν μπορούμε να κατανοήσουμε την μεγάλη και αναίτια καθυστέρηση της έκδοσης των Οριστικών πινάκων της προκήρυξης 2ΕΑ/2022, ενώ για το ΕΒΠ παρόλο ότι έχουν δημοσιευθεί οι Οριστικοί Πίνακες της Προκήρυξης 1ΕΑ/2022, υπάρχουν ελάχιστες κενές οργανικές θέσεις προς κάλυψη. Με μεγάλη μας απογοήτευση πληροφορηθήκαμε πως το ΑΣΕΠ προτίθεται να ανακοινώσει τους Οριστικούς Πίνακες της Προκήρυξης 3ΕΑ/2022 μετά το Πάσχα, αφού περατωθεί η εξέταση των 4.000 περίπου, σε σύνολο 6.204 εντάσεων για όλες τις Προκηρύξεις, ενώ για την Προκήρυξη 2ΕΑ/2022 η διαδικασία εξέτασης των ενστάσεων δεν έχει ακόμα εκκινήσει, οπότε θα χρειαστούν 2 με 3 μήνες από τώρα για να μπορέσει να καταστεί εφικτή η δημοσίευσή τους. Μια τέτοια παράκαμψη της έκδοσης των πινάκων της 2ΕΑ/2022 με την έκδοση πρώτα των πινάκων της 3ΕΑ/2022, είναι όχι μόνο αντιδεοντολογική αλλά θέτει σε δεύτερη μοίρα το ΕΕΠ-ΕΒΠ με κίνδυνο τον αποκλεισμό του από τους επικείμενους διορισμούς.

3. Τέλος, τα ΚΕΔΑΣΥ, παρά την ύπαρξη ιδρυμένων οργανικών θέσεων, αυτή τη στιγμή εξακολουθούν να στελεχώνονται κατά συντριπτική πλειοψηφία από αναπληρωτές καθώς δεν προβλέφθηκε η πλήρωση θέσεων από διορισμό ούτε το 2020 ούτε το 2022. Τα ΚΕΔΑΣΥ έχουν αποδείξει, σε όλα τα χρόνια λειτουργίας τους, το υψηλό επίπεδο των παρεχόμενων υπηρεσιών τους και την υποστήριξη τεράστιου όγκου μαθητικού πληθυσμού, οικογενειών και σχολείων με πενιχρά μέσα και εν μέσω συνεχών αλλαγών και ανακατατάξεων. Το καθεστώς της αναπλήρωσης εξακολουθεί να δημιουργεί σοβαρή αστάθεια στο πλαίσιο των παρεχόμενων αξιολογικών και υποστηρικτικών υπηρεσιών με συνακόλουθες αρνητικές επιπτώσεις ως προς την ποιοτική και απρόσκοπτη συνέχιση αυτών. Ως εκ τούτου, η άμεση κάλυψη των οργανικών κενών των ΚΕΔΑΣΥ με το αναγκαίο σταθερό και μόνιμο προσωπικό είναι επιβεβλημένη ανάγκη να πραγματοποιηθεί κατά την νέα φάση διορισμών με την κατάθεση ειδικής τροπολογίαςνομοθετικής ρύθμισης, προκειμένου να δοθεί η δυνατότητα μόνιμων διορισμών μέσα από τους πίνακες της 2ΕΑ/2022 και της 3ΕΑ/2022.

Σύμφωνα με τα παραπάνω,

ΤΑ ΑΙΤΗΜΑΤΑ ΜΑΣ ΕΙΝΑΙ:

-ΑΜΕΣΗ ΑΥΞΗΣΗ των οργανικών κενών ΕΕΠ-ΕΒΠ.

-Άμεση ολοκλήρωση της ΣΥΣΤΑΣΗΣ ΤΩΝ ΟΡΓΑΝΙΚΩΝ ΘΕΣΕΩΝ ΕΕΠ-ΕΒΠ.

-ΑΜΕΣΗ ΕΚΔΟΣΗ των οριστικών πινάκων της προκήρυξης 2ΕΑ/2022 .

-Άμεση έκδοση νομοθετικής ρύθμισης έτσι ώστε να είναι εφικτοί οι διορισμοί όλων των κλάδων ΕΕΠ στις κενές οργανικές θέσεις των ΚΕΔΑΣΥ.

-ΑΜΕΣΑ ΜΟΝΙΜΟΙ ΜΑΖΙΚΟΙ ΔΙΟΡΙΣΜΟΙ όλων των κλάδων ΕΕΠ-ΕΒΠ.

-Ένταξη όλων των κλάδων ΕΕΠ & ΕΒΠ στη Γενική Εκπαίδευση με τη δημιουργία οργανικών θέσεων και την πρόσληψη μόνιμου προσωπικού.

Σας καλούμε να προχωρήσετε άμεσα στην εξέταση και διευθέτηση των παραπάνω αιτημάτων μας και το Δ.Σ. του ΣΕΕΠΕΑΠΠ είναι πρόθυμο να συνεργαστεί μαζί σας για την καλύτερη αντιμετώπιση των θεμάτων που αφορούν την εκπαίδευση και τους εργαζόμενους σε αυτή και για την επίλυση οποιονδήποτε προβλημάτων προκύψουν.

Με εκτίμηση

Για το Δ.Σ.

Η Πρόεδρος                             Η Γ. γραμματέας

Τζωρτζάτου Αννα                   Πολύδερα Ελένη

Δείτε επίσης

Οι 8.225 προσλήψεις ΕΕΠ-ΕΒΠ 2022-23 ανά κλάδο, δομή απασχόλησης, Φάση πρόσληψης | Πλήρης χάρτης 

Εγκύκλιος αποσπάσεων ΕΕΠ-ΕΒΠ 2023-2024 σε περιοχή (ΣΜΕΑΕ), ΚΕΔΑΣΥ, ΣΔΕΥ/ΚΕΔΑΣΥ 

Εγκύκλιος αποσπάσεων ΕΕΠ-ΕΒΠ σε Φορείς και Υπηρεσίες του Υπουργείου Παιδείας για το 2023-24 

Εγκύκλιος Μετατάξεων 2023-24 εκπαιδευτικών και ΕΕΠ-ΕΒΠ: Tα οργανικά κενά-Αιτήσεις έως 11.04.2023

Κλειστά σχολεία λόγω εκλογών: Ποιες μέρες δεν θα λειτουργήσουν-Πότε προκηρύσσονται οι εκλογές

Συρίγος-Εισαγωγική επιμόρφωση: Κοστίζει 2.350.000 ευρώ-Οι αστοχίες διορθώθηκαν 

Κοινοποιήστε.

Σχετικά με Συντάκτη

Με σπουδές στην Κοινωνιολογία, στην Κοινωνική Εργασία και στην Ειδική Αγωγή, εργάσθηκε από το 1989, μεταξύ άλλων, στο Ελληνικό Κέντρο Διαπολιτισμικής Ψυχιατρικής και Περίθαλψης, στα Παιδικά Χωριά SOS Ελλάδος και στο Κέντρο Διαφοροδιάγνωσης Διάγνωσης και Υποστήριξης (ΚΕ.Δ.Δ.Υ.) Φθιώτιδος, όπου και θήτευσε ως Προϊστάμενος. Διατελεί Αιρετό μέλος του Κεντρικού Υπηρεσιακού Συμβουλίου Ειδικού Εκπαιδευτικού Προσωπικού Ειδικής Αγωγής (Κ.Υ.Σ.Ε.Ε.Π.) στο Υπουργείο Παιδείας, Πρόεδρος του Συλλόγου Ειδικού Εκπαιδευτικού Προσωπικού Ειδικής Αγωγής Στερεάς Ελλάδας (Σ.Ε.Ε.Π.Ε.Α. ΣΤΕΛΛΑ) και Αντιπρόεδρος της Ένωσης Εκπαιδευτικών Λειτουργών Ειδικής Αγωγής (ΕΝ.Ε.Λ.Ε.Α.).

Γράψτε μία απάντηση